近日，根据市乡镇事业改革办公室通知精神，市民政局、劳动局和农业局分别抽出3名人员分3组对转制单位建立“以钱养事”新机制的情况联合进行了考核，全市110家转制单位98%做到了七到位，即：单位性质转变到位；人员退出事业编制管理序列到位；建立全员基本养老保险制度及续保资金到位；财政保障公益性服务经费拨付和管理到位；公益性服务实行合同管理到位；公益性服务岗位控制、资格准入、竞聘上岗到位；服务效果日常考核、奖惩兑现到位。我市杨市办事处农业技术推广服务中心，将办公室搬到田间地头，面对面进行指导，发放《杨市农技》15期、1万余册为农民提供准确病虫防治信息和农作物高产栽培技术，解决了不少生产环节中的难题。变过去的“以钱养人”为“以钱养事”，消除了长期以来这些单位人员冗多、人浮于事的状况，摆脱了原来长期以来依赖政府，半死不活的局面，激发了服务人员工作的主动性和责任感。

全市象杨市这样的转制单位共110家，他们认真履行自己的职能，成为服务在新农村建设中的生力军，此举得到了农民的大力拥护和欢迎。

（潜江市社会组织管理局  冯艳）